In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca.
1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den
Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.
Key User (m/w/d)/ Entgeltabrechner (m/w/d) für die Software P&I LOGA HR - Tübingen
In Tübingen befindet sich die zentrale Geschäftsstelle mit ca. 70 Beschäftigten. Ab 2026 wechseln wir das Entgeltabrechnungssystem und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Kollegin/ einen neuen Kollegen (m/w/d) als Key User (m/w/d)/ Entgeltabrechner (m/w/d) für die Software P&I LOGA HR mit einem Beschäftigungsumfang von 80-100 % als technischen Experten (m/w/d).
Das erwartet Sie:
- Verantwortung für die Administration der Serverumgebung LOGA HR und der dazugehörigen Weiterentwicklungen
- Standardisierung, Implementierung und Pflege von HR-Prozessen, sowohl operativ als auch strategisch, mit Blick auf Effizienz
- Projektbegleitung für interne LOGA Prozesse. Einführung weiterer Software-Bausteine über die Entgeltabrechnung hinaus: Digitale Personalakte, Workflows, Onboarding, Reisekosten, …
- Multiplikator (m/w/d) und Fachberater (m/w/d) für die Mitarbeiter und Führungskräfte bei der Nutzung des HR-Systems; Übernahme von Schulungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (auf Basis Bachelor) und entsprechende einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Personal-, Steuer- oder Sozialversicherungswesen
- Entgeltabrechnungskenntnisse/ -erfahrungen, digitale Kompetenzen und hohe IT-Affinität
- Kenntnisse P&I LOGA HR, ggf. mit der Bereitschaft, sich diese mittels Weiterbildungsformaten vertiefend anzueignen
- Teamfähigkeit, Genauigkeit und eine kundenfreundliche Kommunikation sowie lösungs- und prozessorientiertes Denken
- Eigeninitiative, persönliches Engagement und idealerweise Erfahrung bzgl. der Einführung einer HR-Software
Davon profitieren Sie:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum, eingebunden in ein tolles Team von Entgeltabrechnung/ Zeitwirtschaft
- Vergütung nach TVöD-B, Sonderzahlung im Juni und November, 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)
- Arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (Betriebsrente ZVK)
- Externe Mitarbeiterberatung, JobRad-Angebot und Corporate-Benefits-Programm
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Home-Office-Tagen
Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Leitung Lohn und Gehalt, Frau Martina Haug, unter der Rufnummer 0157 83026385 gerne zur Verfügung.
Bewerbung bitte online oder an job-3167@habila.mhmhr.com
