In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca.
1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den
Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an.
Ihr Einsatzort:
Tübingen
Referent für Leistungs- und Vergütungswesen (m/w/d) - Tübingen
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt soll die Position des Referenten (m/w/d) Leistungs- und Vergütungswesen unbefristet in Voll- oder Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 75% besetzt werden.
Wir freuen uns auf eine kompetente Persönlichkeit mit Gespür für die Herausforderungen im Alltag und Freude an den Gestaltungschancen bei der Habila.
Das erwartet Sie:
- Sie koordinieren in enger Abstimmung mit der Leitung Finanzen und Controlling und dem Bereichsmanagement die Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes (BTHG) in allen Wohn- und Teilhabe-Arrangements der Habila
- Sie bereiten Ziel- und Leistungsvereinbarungen für Verhandlungen vor und verhandeln diese mit den zuständigen Leistungsträgern. Dies beinhaltet sowohl die Definition und Beschreibung unserer Leistungen als auch deren fachgerechte Dokumentation in der Branchensoftware Connext-Vivendi. Sie wirken bei der Vorbereitung und Verhandlung von Vergütungsvereinbarungen mit.
- Sie planen und moderieren Arbeitsgruppen unter Beteiligung verschiedener Fachbereiche und Führungsverantwortlichen an unseren Standorten.
- Sie sind die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und den zentralen Dienstleistungen und begleiten die Umsetzung der Leistungsvereinbarungen an den Standorten
- Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) sämtlicher Stakeholder für die BTHG-Umsetzung und verantworten den Informationsfluss zwischen sämtlichen Akteuren.
Das bringen Sie mit:
- Studienabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialwirtschaft, Sozialrecht, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Gesundheitsmanagement, Sozialmanagement oder ein vergleichbares Studium
- Ausgeprägte Kenntnisse im einschlägigen Leistungs- und Ordnungsrecht (insbesondere SGB IX, SGB XI, SGB XII, SGB V) und den damit in Zusammenhang stehenden weiteren Regelungen
- Erfahrung in der Kommunikation mit Leistungsträgern
- Erfahrungen in Verhandlungen mit Leistungsträgern sind von Vorteil
- Erfahrungen im Projektmanagement
- Führerschein Klasse B
- Branchenbezogene Erfahrung in der Sozialwirtschaft, bevorzugt im Bereich der Teilhabe von Menschen mit Behinderung
- Sehr gute EDV-Kenntnisse in MS Office
Davon profitieren Sie:
- Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten und flexibler Zeiteinteilung
- Eine Kombination aus Bürotätigkeit, Homeoffice, außendienstlichen Tätigkeiten an unseren Standorten und Online Meetings
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch interdisziplinäre Teams
- Berufliche Fortbildung und Supervision
- Anstellung und Vergütung nach TVöD-B/VKA
- Jahressonderzahlung sowie Betriebsrente (ZVK) und eine sichere Jobperspektive
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad-Angebot und externe Mitarbeiterberatung
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Weimer, Leitung Finanzen und Controlling, unter der Rufnummer 0160 96227959 gerne zur Verfügung.
Bewerbung bitte online oder an job-2743@habila.mhmhr.com
